Offres d'emploi

Adjoint(e) aux service d'urbanisme

Offre d'emploi

Adjoint(e) au service d’urbanisme

Affiché: 18 mars 2022

Fermeture: 27 mai avant 14 h.

Responsabilités

Sous la supervision de l’Administratrice du zonage, l’adjoint aide dans les activités quotidiennes du département de l’aménagement du territoire. Il fournira une aide administrative avec le traitement des dossiers d’urbanisme, et révisera les demandes reçues par le service pour assurer la conformité avec les règlements en vigueur

Connaissances, compétences et habiletés

  • Détenir un diplôme d’études post-secondaires en urbanisme, géographie ou tout autre domaine d’étude pertinent;
  • Posséder un minimum de deux (2) années d’expérience dans un poste similaire;
  • Connaissance du domaine de l’administration publique;
  • Connaissance et compréhension de la Loi de 2001 sur les municipalités, des autres lois, règlements applicables aux services et à la municipalité;
  • Capable de communiquer en français et en anglais (oralement et par écrit);
  • Démontrer sa capacité à travailler parfois selon des échéances ou des délais serrés.
  • Excellentes qualités relationnelles, notamment en matière de résolution de conflits;
  • Capacité de lire et d’interpréter des devis architecturaux, des plans d’arpentage et autres extraits cartographiques;
  • Capacité d’interpréter et d’appliquer les politiques et les règlements contenus dans les énoncés de politique provinciaux, le plan officiel des comtés, le plan officiel de la municipalité et le règlement de zonage;

Conditions d’emploi

Les conditions d’emploi sont celles prescrites au règlement municipal. Le salaire pour ce poste est 46 029.92 $ et 52 026.78 $.

Le Canton d’Alfred et Plantagenet accueille et encourage les personnes handicapées à présenter une demande. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats participant à toutes les étapes du processus de sélection.

Les personnes intéressées sont priées de soumettre leur curriculum vitae avant le 1er avril 2022 14 h à l’adresse suivante :

Canton d’Alfred et Plantagenet

Annie Rochefort, Greffière

205, Vieille route 17, C.P. 350

Plantagenet ON K0B 1L0

Pour de plus amples renseignements, communiquez avec Annie Rochefort, Greffière, par téléphone au (613) 673-4797 poste 225, ou par courriel au arochefort@alfred-plantagenet.com.

Descriptions de tâches

TITRE : Adjoint au service d’urbanisme

SERVICE : Services de l’aménagement du territoire

SUPERVISEUR : Administratrice du zonage

Sommaire des fonctions

Sous la supervision de l’Administratrice du zonage, l’adjoint aide dans les activités quotidiennes du département de l’aménagement du territoire. Il fournira une aide administrative avec le traitement des dossiers d’urbanisme, et révisera les demandes reçues par le service pour assurer la conformité avec les règlements en vigueur.

Devoirs et responsabilités

Programme/service
  • Traiter les demandes d’informations au quotidien, reçues en personne, par téléphone pour par courriel du public, des promoteurs et des professionnels de l’immobilier, ou d’autres services, concernant l’aménagement du territoire;
  • Coordonner la diffusion des demandes de développement de terrains et compiler les commentaires reçus des différentes agences et organismes externes.
  • Assister l’administratrice du zonage avec la planification et l’organisation des réunions publiques, journées portes ouvertes et autres réunions;
  • Numériser les nouveaux dossiers de développement, dossiers de propriétés et plans de références;
  • Responsable du système d’adressage municipal;
  • Responsable du système de cartographie et de la préparation de divers extraits cartographiques pour différents services municipaux;
  • Assister l’administratrice du zonage dans le traitement des divers dossiers d’urbanisme et la mise à jour du règlement de zonage.
  • Aider l’administratrice du zonage à recueillir des renseignements en vu d’un appel devant le Tribunal d’appel;
  • Organiser et coordonner la publication et l’envoi des avis pour le service;
  • Tenir à jour plusieurs listes notamment les plans de sites enregistrés, plans de lotissements approuvés, plans d’arpentage enregistrés,
  • Ouvrir de nouveaux dossiers et tenir à jour le système de classement.
Ressources matérielles
  • Les ressources matérielles sont : un ordinateur, une imprimante, un téléphone, un télécopieur, un photocopieur, une timbreuse;
  • L’employé est responsable du matériel et de l’équipement qui lui sont assignés par la municipalité;
  • Le titulaire devra assurer la confidentialité de tous les documents qui lui sont transmis conformément aux lois, règlements et politiques en vigueur.

Habiletés et effort

Connaissances/expérience
  • Détenir un diplôme d’études post-secondaires en urbanisme, géographie ou tout autre domaine d’étude pertinent;
  • Posséder un minimum de deux (2) années d’expérience dans un poste similaire;
  • Connaissance du domaine de l’administration publique;
  • Connaissance et compréhension de la Loi de 2001 sur les municipalités, des autres lois, règlements applicables aux services et à la municipalité;
  • Capable de communiquer en français et en anglais (oralement et par écrit);
  • Démontrer sa capacité à travailler parfois selon des échéances ou des délais serrés.
  • Excellentes qualités relationnelles, notamment en matière de résolution de conflits;
  • Capacité de lire et d’interpréter des devis architecturaux, des plans d’arpentage et autres extraits cartographiques;
  • Capacité d’interpréter et d’appliquer les politiques et les règlements contenus dans les énoncés de politique provinciaux, le plan officiel des comtés, le plan officiel de la municipalité et le règlement de zonage;
  • Capacité d’effectuer plusieurs tâches simultanément dans des délais précis et serrés.
Efforts physique et mental
  • Ce poste n’exige que très peu d’effort physique du titulaire;
  • Périodes de concentration mentale régulières et parfois sur de longues durées;
  • Dextérité pour rédiger des lettres, des rapports et des certificats.
Jugement

Le travail s’effectue sous la supervision de l’Administrateur du zonage en conformité avec les directives, les procédures et les politiques établies.

Le titulaire exerce son jugement :

  • En respectant les priorités établies pour rencontrer les échéances de travail;
  • En s’assurant que les dossiers, les rapports et les permis sont produits et soumis dans les délais prescrits spécifiés par la réglementation, les politiques et les exigences légales;
  • En assurant la confidentialité dans le traitement de tous les dossiers.
Aptitudes interpersonnelles

Le titulaire devra démontrer des aptitudes interpersonnelles pour interagir avec son superviseur, ses collègues de travail, les employés, les représentants des ministères, les avocats, les évaluateurs, les agents d’immeubles et les contribuables.

Communiquer avec :

INTERNE :

· Contacts réguliers avec des personnes dans l’ensemble de l’organisation;

EXTERNE :

· Contacts réguliers avec des personnes de l’extérieur par courrier, par téléphone ou les deux, les représentants, la clientèle desservie et le grand public.

Conditions de travail

Environnement

Le travail est effectué dans un bureau.

Contrôle de l'horaire de travail

La semaine de travail est du lundi au vendredi, de 8 h à 16 h. Le titulaire peut être appelé à travailler des heures supplémentaires afin de rencontrer les échéanciers ou à assister à des réunions de comités;

Note : La rédaction de ce document a été réalisée en utilisant le genre masculin uniquement dans le but d’alléger le texte. Il est convenu que les deux genres, masculin et féminin, sont partie intégrante de ce document.

Chauffeur de camion

Offre d'emploi - Chauffeur de camion

Offre d’emploi: Chauffeur de camion 

Poste permanent à temps plein 

Introduction 

Le Canton d’Alfred et Plantagenet est à la recherche d’une personne pour combler le poste de Chauffeur de camion.  Il s’agit d’un poste permanent à temps plein, à raison de 40h semaine. 

Sommaire du poste 

Sous la supervision du Surintendant ou de son adjoint, l’employé doit être en mesure d’opérer un camion à benne basculante ou muni d’une charrue et d’un épandeur à sel selon le genre de travail exigé. L’employé travaille sans supervision immédiate, cependant des instructions précises accompagnent chaque tâche. Le Chauffeur de camion doit bien connaître le territoire municipal et les routes dans les différents secteurs de la municipalité. 

Éducation 

  • Diplôme d’études secondaires 

Conditions d’embauche : 

  • Posséder un permis de conduire valide de classe DZ 

  • Trois (3) ans d’expérience dans la construction de route et d’entretien de route, été comme hiver 

  • Capacité de communiquer en français et en anglais (oral et écrit) 

  • Démontrer sa capacité à travailler sous peu de supervision 

  • Fournir une attestation de vérification des antécédents judiciaires  

Conditions d’emploi: 

Les conditions d’emploi sont celles prescrites au règlement municipal. L’échelle salariale pour ce poste est $52 605.67 à $59 459.17. 

Les candidats intéressés doivent soumettre une lettre décrivant leur intérêt pour le poste et portant la mention “ Offre d’emploi -  Chauffeur de camion” avant 14h vendredi le 6 mai 2022, par courriel à l’adresse suivante : arochefort@alfred- plantagenet.com ou par courrier à l’adresse  apparaissant ci-dessous : 

Annie Rochefort 

Township of Alfred and Plantagenet 205 Old Highway 17 

P.O. Box 350 

Plantagenet, Ontario  K0B 1L0 

 

Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à toutes les étapes du processus de sélection. 

 

L’usage du genre masculin dans ce texte désigne autant les hommes que les femmes et vise uniquement à alléger le texte. 

 

Nous communiquerons seulement avec les personnes qui seront retenues pour une entrevue.

Description de tâches

TITRE : Chauffeur de camion 

SERVICE : Service des Travaux publics 

SUPERVISEUR : Surintendant / Surintendant adjoint 

 

SOMMAIRE DES FONCTIONS

À la suite des instructions du Surintendant ou son adjoint, l’employé doit être en mesure d’opérer un camion à benne basculante ou muni d’une charrue et d’un épandeur à sel selon le genre de travail exigé. L’employé travaille sans surveillance immédiate du Contremaître de secteur.  Cependant, des instructions précises accompagnent chaque tâche.  Le Chauffeur de camion doit bien connaître le territoire municipal et les chemins dans les différents secteurs du Canton. 

DEVOIRS ET RESPONSABILITÉS 

PROGRAMME/SERVICE 
  • Conduire, de manière sécuritaire, son camion lors de tempêtes et décider de la quantité, du montant et de l’endroit où déposer le sel et/ou sable sur les chemins municipaux; 

  • Contacter par radio le Contremaître afin de faire rapport, lors d’intempéries, sur la condition des chemins municipaux. L’employé doit bien comprendre les directives et les appliquer; 

  • Conduire son véhicule et transporter, de manière sécuritaire (couvrir le chargement avec une toile) et à l’aide de la benne basculante, du gravier, de la roche concassée, du sable ou calcium afin de s’occuper de l’entretien des chemins.  L’employé est responsable de tenir à jour tous les billets de gravier afin de les remettre à son surintendant; 

  • Le Chauffeur de camion doit vérifier le poids de son camion chargé afin d’être certain qu’il est conforme à sa licence; 

  • S’occuper de l’installation et de l’enlèvement de l’équipement de son véhicule; 

  • Réparer le camion et les équipements de déneigement lors de bris mineur et avertir son surintendant, son adjoint ou le Contremaître lorsque son camion requiert l’attention du mécanicien; 

  • S’occuper de l’entretien général de son camion et de l’équipement de déneigement tel que la vérification des niveaux d’huile dans les diverses pièces du moteur, vérifier l’air dans les pneus, faire le changement d’huile à moteur et le graissage des diverses pièces, nettoyer son camion ; bref, voir à ce que son camion soit en bon état de fonctionnement; 

  • Rédiger et calculer ses heures travaillées afin de compléter les rapports de machines, feuilles de paies, feuilles d’inventaires, feuilles de travail (work orders), feuilles de temps supplémentaire, etc.; 

  • Déblayer les alentours des édifices de la neige qui les obstrue, sabler et/ou saler les entrées; 

  • S’occuper de l’érection des clôtures à neige et aider à l’installation des charrues à neige et des boîtes à sel; 

  • Enlever la neige et la glace des fossés, ponceaux, ponts, puisards, etc., à l’aide de machinerie ou d’outils manuels; 

  • Exercer diverses tâches de journalier lorsque celles-ci sont demandées telles que : 

  • Couper du bois; 

  • Nettoyer et rapiécer la surface et les bords de revêtement de la boue et des débris occasionnés par la circulation à l’aide d’outils manuels ou d’un tracteur; 

  • Ramasser les papiers et les débris de toute nature jonchant les chemins municipaux; 

  • Couper l’herbe, les mauvaises herbes, les arbres et les broussailles et disposer des branches à l’aide de divers outils manuels et/ou motorisés; 

  • Nettoyer ou creuser de nouveaux fossés avec de la machinerie ou des outils manuels; 

  • Installer de nouveaux ponceaux le long des chemins municipaux, enlever la terre ou les débris de bouches d’entrée et de sortie des ponceaux et s’assurer que l’enrochement autour des ponceaux soit convenable; 

  • Installer et nettoyer ou réparer le réseau d’aqueduc, les égouts pluviaux et les puisards à l’aide d’outils manuels ou motorisés; 

  • Installer et réparer les glissières de sécurité, poteaux et/ou câbles jonchant les chemins municipaux; 

  • Faire, installer, réparer, peinturer, nettoyer et/ou redresser toutes les enseignes le long des chemins municipaux; 

  • Passer le rouleau motorisé sur le chemin de construction et agir à titre de personne responsable à la circulation afin de diriger la circulation lors des travaux de construction; 

  • Diriger les camions chargés de gravier vers un endroit déterminé lors de la construction des chemins municipaux; 

  • Nettoyer le garage et voir à ce que tout le matériel nécessaire au bon fonctionnement soit disponible; 

  • Déneiger et saler les entrées des édifices municipaux et les stationnements; 

  • Peut-être appelé à participer à l’application des mesures d’urgence; 

  • Accomplir toutes autres tâches connexes assignées par le Surintendant, incluant des travaux d’entretien aux divers parcs, structures, bâtiments et infrastructures municipaux, localisations des infrastructures, etc. 

RESSOURCES MATÉRIELLES 

Les outils de travail seront le camion et tous attachements, équipements, matériaux et outils nécessaires à l’entretien du camion et équipement de déneigement, des routes, des stationnements et des bâtiments.  Il est responsable du matériel et de l’équipement lui étant assigné par son superviseur et doit veiller au fonctionnement sécuritaire et à l'entretien de ces équipements. 

Le titulaire devra assurer la confidentialité de tous les documents devant être tenus confidentiels et voir à identifier et superviser les utilisateurs autorisés conformément aux législations et politiques en vigueur. 

HABILITÉS ET EFFORT 

CONNAISSANCES/EXPÉRIENCE 
  • Détenir un diplôme d’études secondaires; 

  • Posséder un permis de conduire valide de classe DZ; 

  • Posséder trois (3) années d’expérience dans la construction de route et d’entretien de route, été comme hiver; 

  • Capable de communiquer en français et en anglais (oralement et par écrit); 

  • Démontrer sa capacité à travailler sous peu de supervision. 

EFFORTS PHYSIQUE ET MENTAL 

Ce poste exige du titulaire des efforts physiques et un degré de concentration constant surtout lorsque les conditions atmosphériques sont difficiles ou dans l’exécution de certains travaux de réparation.  L’employé doit conduire et effectuer des travaux avec des équipements et des véhicules lourds et légers. 

JUGEMENT 

Le travail s’effectue sous la direction du Surintendant en conformité avec les directives, les procédures et les politiques établies. 

Le titulaire exerce son jugement : 

  • En s’assurant que les travaux sont accomplis selon les directives, les priorités, les normes et les politiques; 

  • En s’assurant que les travaux s’effectuent de façon sécuritaire pour lui, ses collègues et le public. 

APTITUDES INTERPERSONNELLES 

Le titulaire devra démontrer d’excellentes aptitudes interpersonnelles pour interagir avec son supérieur immédiat, les employés de l’organisation, les représentants des agences et le grand public. 

Communique avec : 

INTERNE

  • Contacts réguliers avec des personnes dans l’organisation et dans le Service; 

EXTERNE : 

  • À l’occasion, contacts avec des personnes de l’extérieur, les représentants, la clientèle servie et le grand public. 

CONDITIONS DE TRAVAIL : 

ENVIRONNEMENT 

Le travail est effectué dans le garage et à l’extérieur et le titulaire est exposé aux conditions atmosphériques (chaleur, intempéries, froid, humidité, neige, glace). 

CONTRÔLE DE L’HORAIRE DE TRAVAIL 

Le titulaire peut être appelé à travailler des heures supplémentaires et/ou des quarts de travail irréguliers afin de répondre aux échéanciers des travaux, aux urgences et aux conditions atmosphériques. 

Note : La rédaction de ce document a été réalisée en utilisant le genre masculin uniquement dans le but d’alléger le texte.  Il est convenu que les deux genres, masculin et féminin, sont partie intégrante de ce document. 

Préposé aux travaux publics - poste étudiant

Offre d'emploi d'été pour étudiants

Préposé aux travaux publics

Affiché : le 7 mars 2022

Fermeture : le 8 avril 2022 avant 14h.

Responsabilités

Sous la supervision du Surintendant des travaux publics et de son adjoint, la personne retenue sera responsable de l’entretien des parcs, des marinas, des routes et de toute autre tâche liée aux travaux publics. Il s’agit d’un poste à temps plein, 40 heures par semaine, du 20 juin au 26 août 2022.

Aptitudes, compétences et connaissances

  • Diplôme d’études secondaires;
  • Des études postsecondaires et/ou de l’expérience dans le domaine des travaux publics seraient un atout;
  • En bonne condition physique;
  • Être capable d’utiliser des tondeuses à gazon, être en mesure de travailler avec une supervision minimale;
  • Savoir peindre;
  • Fournir une vérification du casier judiciaire (si vous avez plus de 18 ans);
  • Doit retourner aux études à l’automne 2022.

Le Canton d’Alfred et Plantagenet accueille et encourage les candidatures de personnes handicapées.  Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour que le candidat participe à tous les aspects du processus de sélection.

Les parties intéressées doivent soumettre un curriculum vitæ avant le 8 avril 2022, 14 h à l’adresse suivante :

Canton d’Alfred et Plantagenet
Roch Hébert
Surintendant des travaux publics
205, ancienne route 17, C.P. 350
Plantagenet ON K0B 1L0

Pour de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec Roch Hébert, Surintendant des travaux publics par téléphone au (613) 673-4797 poste 400, ou par courriel au rhebert@alfed-plantagenet.com.

Description de tâches

TITRE : Préposé aux travaux publics

SERVICE : Service des Travaux publics

SUPERVISEUR : Surintendant au Service des Travaux publics

Sommaires des fonctions

Sous la supervision du Surintendant au Service des Travaux publics ou du Directeur des parcs et Loisirs ou de leur adjoint respectif, l’Étudiant Journalier effectue des travaux divers et d’entretien des immeubles et des parcs municipaux.

Devoirs et responsabilités

Programme/service
  • Manœuvrer un équipement ou des outils de manière sécuritaire lors des travaux divers pour l’entretien des immeubles municipaux (coupe de gazon, nettoyage des véhicules, réparations mineures diverses, etc.);
  • Accomplir toutes autres tâches connexes assignées par le supérieur immédiat, incluant des travaux d’entretien aux divers parcs, structures, bâtiments et infrastructures municipaux.
Ressources matérielles
  • Les ressources matérielles sont : certains équipements et outils nécessaires à l’entretien des immeubles municipaux.

  • L’employé est responsable du matériel et de l’équipement qui lui sont assignés par son superviseur et il doit veiller au fonctionnement sécuritaire et à l'entretien de ces équipements.

Habiletés et effort

Connaissances/expérience
  • Niveau secondaire partiellement ou complètement terminé ou l’équivalent;
  • Posséder un minimum d’un (1) mois d’expérience dans un poste similaire;
  • Capable de communiquer en français et en anglais (oralement et par écrit);
  • Posséder un permis de conduire de conduire de classe G.
Efforts physique et mental
  • Ce poste exige du titulaire des efforts physiques sur une base continue et un degré de concentration occasionnel afin d’éviter les blessures à soi et à autrui.  L’employé doit effectuer des travaux avec des équipements divers et légers.
Jugement

Le travail s’effectue sous la direction du supérieur immédiat en conformité avec les directives, les procédures et les politiques établies.

Le titulaire exerce son jugement :

  • En s’assurant que les travaux sont accomplis selon les directives, les priorités, les normes et les politiques;
  • En s’assurant que les travaux s’effectuent de façon sécuritaire pour lui, ses collègues et le public.
Aptitudes interpersonnelles

Le titulaire devra démontrer des aptitudes interpersonnelles pour interagir avec son superviseur, ses collègues de travail et le grand public.

Communiquer avec :

INTERNE :

  • Contacts réguliers avec des personnes dans l’organisation et le Service;

EXTERNE :

  • À l’occasion, contacts avec des personnes de l’extérieur, la clientèle desservie, les représentants et le grand public;

Conditions de travail

Environnement

Le travail est effectué à l’extérieur et à l’intérieur et le titulaire est exposé aux conditions atmosphériques (chaleur, intempéries, froid, humidité).


Contrôle de l'horaire de travail

Il s’agit d’un emploi d’été.  Le titulaire effectue un maximum de 40 heures de travail par semaine pour le département des travaux publics ou 35 heures pour le département des Parcs et Loisirs.

Note : La rédaction de ce document a été réalisée en utilisant le genre masculin uniquement dans le but d’alléger le texte.  Il est convenu que les deux genres, masculin et féminin, sont partie intégrante de ce document.

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